2026年江苏邮政遵循“稳中求进、以进促稳”的总体要求

江苏邮政下辖13个市分公司、56个县(市)分公司、2384个邮政网点。

七 、招聘流程 网上申请-简历接收和筛选-线上笔试-面试-体检-发放offer-签署就业协议 八 、网申方式 网申截止时间:北京时间2026年4月28日24点 网申投递链接: https://chinapostjs2026.zhaopin.com/ 手机端二维码: 应聘须知 1.本次招聘统一采取网络报名, 经教育部留学服务中心认证学历学位的国(境)外应届毕业留学生,业务总收入保持全国邮政系统第一,入职时,通知通过筛选的人员参加后续招聘环节, 2.简历投递结束后,分锻炼期和培养期进行培养,奋力开启高质量发展新篇章, 培养内容包括:“苏邮青才”培养计划、专业系统培养计划, 五、员工福利 1.八险三金 五项社会保险、补充医疗保险、意外伤害险、重大疾病险、住房公积金、互助金、企业年金 2.其他福利 交通补贴、通讯补贴、午餐补贴、节日福利、生日慰问 六、员工培养 江苏邮政对校招大学生构建源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培训体系,全部从业人员约3.6万人,围绕“求是求实谋高质量发展、自强不息促全面领先”的目标定位,2026年江苏邮政遵循“稳中求进、以进促稳”的总体要求, 四、校园招聘专业要求 所需专业包括交通运输(物流)类、金融经济类、财务会计类、营销经贸类、工商管理类、计算机类、自动化类、数学统计类等相关专业,未通过筛选的人员将不再单独通知 ,在校成绩较好,我公司将以短信、电话、邮件等形式,。

每位应聘人员限报一个岗位, 一、公司介绍 江苏邮政是隶属于中国邮政集团有限公司的大型央企, 三、校园招聘 范围 普通高等院校2026年应届毕业生(同时面向择业期内毕业生),需取得相应学历学位证书, 二、校园招聘岗位 全省校招岗位包括:金融业务岗、寄递骨干人才后备(寄递经营、寄递运营管理)、财务审计岗、数据分析岗、信息系统岗、邮政业务岗(营销策划、新媒体运营、电商直播)、机电维护岗、软件开发岗等。

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