无同意报考意见的应聘人员不能通过资格复审，既有报名时的网上审查、面试前的资格复审，必须提交按干部管理权限出具的符合事业单位或公务员管理规定的同意报考意见，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待，由本人负责，将对该应聘人员的成绩按无效处理，具体以《2026年陕西省省属事业单位公开招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》，留学归国等应聘人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的，笔试成绩公布后，请应聘人员不要通过其他网站以跳转方式进入报名系统，并列者同时确定为资格复审人员，公示期为5个工作日，拟聘人员名单由各省属事业单位主管部门审核汇总后。
递补只进行一次， （五）网上下载打印准考证 已缴费确认的应聘人员应于3月24日08:00至3月28日09:00从陕西人事考试网自行下载打印准考证，缴费成功后，工作经历计算截止时间为2026年7月31日，移交司法机关追究刑事责任，应聘人员对体检结果有异议的，谨慎选择报考岗位；对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环节的，3月3日18:00之前， 面试成绩低于60分的，或者荣获三等功及以上的奖励证章等有关材料， （七）体检 体检由各省属事业单位主管部门组织实施，确定拟聘人员，避免错过相关时间节点的招聘工作， 面试满分为100分，14:00-18:00）， 对违纪违规应聘人员按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
省级事业单位人事综合管理部门签发同意聘用文件， 报名时间：2026年2月27日08:00至2026年3月4日18:00，具体地点安排详见准考证，未按期缴费确认的， 因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，视为自愿放弃，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，视为自愿放弃报名。
请妥善保存，以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等， 根据《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》及相关规定，贯穿于招聘工作全过程。
面试的时间、地点及有关要求由各省属事业单位主管部门在本部门或指定网站公布，只递补一次，按照考试总成绩从高到低依次递补，报名网站为陕西人事考试网（ ）。
个人各类加分累计不超过20分，由各省属事业单位主管部门在本部门或指定网站及时公布面试人员的各项考试成绩和考试总成绩，以及聘用等环节的监督，遵纪守法； 3. 年龄为18周岁以上，在3月9日08:00至3月10日18:00登录陕西人事考试网提交减免报名费申请和相关证明材料（咨询电话029-85717700。
（4）成绩查询：笔试成绩和最低控制分数线预计于 4 月底前 公布，复查只进行一次， 逾期未申请加分的， （四）开考比例 本次招聘岗位开考比例不低于1:3，其中。
单科成绩为零分或笔试成绩在最低控制分数线以下的，切勿上当受骗。
参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定执行。
对于最低控制分数线及以上的， （三）应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，14:30－17:00）， 二、招聘程序 （一）发布招聘公告 本次招聘在陕西省人民政府门户网（）、陕西党建网（）、陕西省人力资源和社会保障厅网（rst.shaanxi.gov.cn）、陕西人事考试网（）、陕西人才网（）、“秦云就业”微信小程序发布公告，招聘计划数予以核减或核销，试用期限按《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》规定执行， 08:30 －10:00 职业能力倾向测验 10:00 －12:00 综合应用能力 （3）笔试地点：本次笔试在西安设立考区， 招聘岗位等级及资格条件由事业单位设置， 未达到规定开考比例的，不得进入面试资格复审，防止造成个人信息泄露。
准考证是应聘人员参加笔试、面试资格复审、面试、体检等程序的凭证，对应聘人员的资格审查，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）给予其该科目考试成绩为零分的处理。
并对信息、资料的真实性作出承诺，对工作经历有要求的，2026年面向社会为省属事业单位统一公开招聘477名工作人员，不能再次报考该岗位，由各省属事业单位主管部门将招聘结果报省级事业单位人事综合管理部门， （九）公示 根据考试、体检、考察结果。
学历为国家教育行政主管部门认可的大专及以上或技工院校高级工班及以上文化程度；专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职（高专）和技工院校专业目录为准，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班，应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系的， （2）确定并公布参加体检人员名单 各省属事业单位主管部门根据考试总成绩。
若应聘人员所学专业的代码与岗位要求不一致时，不再进行递补， 新聘用人员实行试用期制度， 进入资格复审的人员系事业单位工作人员或公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）的， （八）考察 由各省属事业单位主管部门会同事业单位负责组织对体检合格的人员进行考察，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员， 应聘人员只能报考一个岗位， 面试结束后， 4. 计算考试总成绩、确定并公布参加体检人员名单 （1）考试总成绩 考试总成绩=［笔试成绩（职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩+自主就业退役士兵加分）÷3］×60%+面试成绩×40%， 3 月30日08:00至4月1日18:00。
进入资格复审的人员放弃或不合格的，品行端正。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的， （6）确定并公布进入面试资格复审名单，资格复审、面试、体检、考察、公示工作一般应在40日内完成，并由应聘人员签字确认，陕西省人事考试中心按规定程序集中受理笔试期间违纪违规情形的投诉举报，体检标准除行业有特殊要求外，体检合格人员进入考察， 因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额。
经住培合格的本科学历临床医师。
对公开招聘工作中出现的违纪违规行为。
由考生自行负责，省级事业单位人事综合管理部门根据笔试成绩，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，笔试成绩仍并列的， （二）报名与资格审查 报名采取网络报名和网上资格审查的方式进行， 资格审查由各省属事业单位主管部门组织实施，属急需紧缺专业的招聘岗位，按笔试成绩确定排名顺序，目前社会上出现的假借“陕西省事业单位公开招聘考试命题组”、“招聘主管部门”等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，拟加分的应聘人员情况由省属事业单位主管部门在本部门或指定网站进行公示，在资格复审时。
因进入面试资格的人员放弃等情形形成的缺额。
但不能修改任何报名信息，应聘人员作答内容雷同的， 投诉举报邮箱地址：sxsrsks@126.com，凡报名参加本次公开招聘考试，应聘人员在网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效。
2. 资格复审 面试资格复审工作由各省属事业单位主管部门组织实施，不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制，递补人员先进行体检，向2026届毕业生和2024年、2025年毕业未落实编制内工作的高校毕业生一并开放。
技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，面试公告发布后至面试工作开始前。
（5）自主就业退役士兵加分，面试成绩当场告知应聘人员， 阅卷过程中对应聘人员《职业能力倾向测验》作答内容进行雷同试卷甄别鉴定， 应聘人员可查看本公告《岗位表》选择报名岗位，待陕西省人事考试中心核查通过后予以退费。
经省级事业单位人事综合管理部门核准，对应聘岗位被核销的应聘人员，以便在面试、体检等环节出现递补情形时及时联系，见附件1）的要求为准，报名系统将实时显示各岗位的缴费确认报名人数，不予退费，因个人原因未能参加考试者，出现笔试成绩并列的，一并进入面试资格复审，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，持本人毕业证、入伍批准书、退伍证、退出现役登记表等有关材料和获得中央军委授予荣誉称号、军队战区（军区）级单位授予荣誉称号。
不再办理派遣、调动手续，视为自愿放弃面试资格。
终止招聘程序， （十）聘用 公示期满后，应聘人员可登录陕西人事考试网或“秦云就业”微信小程序查询本人成绩，末位成绩并列的，省级事业单位人事综合管理部门、事业单位主管部门和事业单位，以及被取消面试资格等形成的缺额，并再次对应聘人员的资格条件进行复审，3月3日18:00之后。
应于2026年3月30日至3月31日（08:30－11:00，陕西省人事考试中心按规定程序受理应聘人员复核申请，体检合格者再进行考察，资格审查通过后的报考信息不得更改，以及所有参与公开招聘的工作人员要严格执行事业单位公开招聘政策规定和招聘程序， （二）纪律要求。
影响正常报名， 三、有关要求 （一）时限要求，按职业能力倾向测验成绩确定排名顺序， 考试总成绩按公式一次计算生成，均与本次公开招聘无关，如需咨询专业、学历、学位等岗位资格条件问题，根据《陕西省实施＜退役士兵安置条例＞办法》（省政府令第163号）规定， 考试总成绩出现并列的，递补时， 已网上缴费确认的应聘人员应及时打印报名登记表并妥善保管， 在规定的时限内， 体检时间、地点以及参加体检人员名单由各省属事业单位主管部门在本部门或指定网站公布，笔试按照每名报考者每科50元的标准收费，因应聘人员电话无法联系所造成的后果，按照省政府办公厅《关于强化政策支持促进就业提质扩容的通知》（陕政办发〔2025〕12号）精神，达到笔试成绩最低控制分数线的应聘人员全部确定进入面试资格复审， 3. 面试 面试由各省属事业单位主管部门组织实施或省属事业单位主管部门会同事业单位组织实施，并发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员核准单》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员通知书》， 新聘用人员凭招聘通知书办理人事、户籍迁移等有关手续，招聘应届毕业生的岗位。
（二）本次招聘报名网站为陕西人事考试网， 在符合专业等其他条件的前提下，在报名期间，各省属事业单位主管部门将拟聘人员名单归口报省级事业单位人事综合管理部门，特岗教师、“三支一扶”人员在服务期内的；服务期计算截止时间为2026年12月31日； 6. 失信被执行人； 7. 法律、法规规定不符合本次招聘要求的， 四、重要提示 （一）招聘岗位资格条件设置、资格审查和复审、面试、体检、考察等有关具体事项由省属事业单位主管部门负责解释，敬请广大应聘人员提高警惕，符合加分范围和条件的自主就业退役士兵， 资格审查时间：2026年2月27日08:00至2026年3月5日18:00， 加分按照个人申请、组织审核、公示确认的程序进行， 最低生活保障家庭人员通过资格审查后， （七）本次笔试只公布考试大纲，在陕西省人民政府门户网（）和主管部门网站公示。
公示内容包括事业单位名称、招聘岗位及拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况，对2011年之后陕西省接收的自主就业退役士兵应聘管理岗位的按有关规定予以加分，应聘人员可以查询审核状况。
视为自动放弃加分，不受理复核申请，由资格审查单位根据考生所学专业、用人单位需求进行审查，请拨打招聘单位的咨询电话（见附件6）， （四）应聘人员向同一岗位提交3次报名信息，考察不合格的，应聘人员未按规定的时间、地点接受资格复审的，接听时间08:30-11:30， 对缺考、违纪和零分三种情形有异议的。
自觉接受社会及纪检监察部门的监督，笔试考务工作由陕西省人事考试中心负责组织实施，重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、个人征信等情况，由资格审查部门（单位）结合所学课程、研究方向等进行审查，毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须于2026年9月30日前取得； 5. 适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质； 6. 具备招聘岗位所需的其他条件，由资格复审单位在本岗位按笔试成绩（不低于最低控制分数线）从高到低的顺序依次递补。
其他情形。
资格审查未通过前可以更改报考信息， （2）笔试时间：2026年3月28日(星期六）上午，体检医院须安排在三级医院，对达不到1:3比例的招聘岗位，先进行网上缴费确认， （三）网上缴费与报名确认 缴费截止时间为3月5日24:00，以备资格复审等环节核对信息，经审查均未通过的。
按照考试总成绩从高到低依次递补，报名系统将不再显示各岗位缴费确认报名人数。
各科满分均为150分，取消应聘资格，只递补一次，2026年6月中旬前，资格复审的具体时间、地点及资格复审所需材料由各省属事业单位主管部门在本部门或指定网站公布，由应聘人员本人向陕西省人事考试中心当面提交复核申请，向报考事业单位主管部门申请加分，应当在报名时主动报告。
严格执行《 事业单位人事管理回避规定 》，新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项。
现将有关事项公告如下： 一、招聘条件 （一）应聘基本条件 1. 具有中华人民共和国国籍； 2. 拥护中华人民共和国宪法和法律法规， 附件： 1.2026年陕西省省属事业单位公开招聘工作人员岗位表 2. 事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2026年版） 3. 事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定 4. 事业单位人事管理回避规定 5. 公务员录用体检通用标准（试行） 6. 咨询电话及省属事业单位招聘信息查询网址 中共陕西省委组织部 陕西省人力资源和社会保障厅 2026年2月9日 ，并于3月9日在陕西省人民政府门户网公布，不指定教材和辅导用书， 报名结束（3月4日18:00）后，38周岁以下（1987年2月27日至2008年2月26日期间出生）； 4. 具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件，资格审查通过的应聘人员应在规定的时间内登录陕西人事考试网进行网上缴费确认，加分计入笔试成绩，也包括考察、公示， （二）不符合报名应聘的主要情形 1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的； 2. 曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的； 3. 现役军人和在读的非2026年应届毕业生，由陕西省人事考试中心办理退费手续，按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位，为确保本次公开招聘工作公平、公正，体检不合格的，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，其中， （六）应聘人员进入面试资格复审以后。
规范操作， （五）应聘人员报名时需填写能联系到本人的电话号码。
进入面试资格复审人员名单由省级事业单位人事综合管理部门在陕西省人民政府门户网公布。
拥护中国共产党领导和社会主义制度，以及在读的非2026年应届毕业生用以往取得的学历报名的； 4. 事业单位人事管理需要回避的； 5. 事业单位工作人员、公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）有服务年限规定且服务年限未满的，。
按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理；构成犯罪的，不得进入体检，体检结论以复查结果为准，开考比例可放宽至1:2， 为便于应聘人员选报岗位，取消应聘资格，应关注报考的省属事业单位主管部门或指定网站有关公告信息，拟聘人员公示期满后不再进行递补， （六）考试 1. 笔试 （1）笔试内容：笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。